Obiettivi sindacali di garaNto

Obiettivi 2012 di garaNto in materia di politica sindacale

 

Il comitato centrale ha stabilito, durante la sua seduta dei 15 e 16 dicembre 2011, i seguenti obiettivi di politica sindacale per l'anno 2012:

 

All'interno di garaNto

- reclutamento mirato sul posto

- reclutamento di soci impegnati e interessati al lavoro sindacale per i corsi di formazione 2012

- rafforzamento della collaborazione con il comitato centrale e i comitati sezionali

- collaborazione vincolante in seno alla Comunità di negoziazione del personale della Confederazione (CNPC).

 

All'interno dell'AFD

Lottare per:

- l'aumento degli effettivi nell'esercizio

- degli impieghi sicuri e di qualità

- la riclassificazione dei capiservizio e dei revisori

- adeguamento delle valutazione del personale al valore di riferimento dell'Amministrazione federale

- la sicurezza individuale del personale.

 

A livello federale

Lottare per:

- partenariato sociale basato sul rispetto reciproco

- un maggior riconoscimento del lavoro del personale doganale e delle guardie di confine da parte del Consiglio federale e dal Parlamento

- la piena compensazione del rincaro per gli attivi e un rincaro ragionevole sulle rendite

- un aumento dei salari reali

- dei modelli di tempo di lavoro favorevoli al personale, inclusi i premi fedeltà, con una grande autonomia per i/le collaboratori/trici.

Obiettivi 2012 di garaNto in materia di politica sindacale



Giornale speciale (novembre 2011)

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SGB: 1. Mai 2012 (Plakat)